わたしたちの経営理念
すべてはお客様の立場で
お客様の成長発展と全社員の幸せを追求して、
最高のサービスの提供と、感謝する心と言葉を持つ
そしていつもその気持ちを言葉に表すことを大事にしています。“いつもありがとう、君の仕事に感謝します“と気持ちを言葉にすることで、自分の意思が初めて相手に伝わります。相手に感謝することでチームワークが良くなり、お客様へのサービスの質が向上します。
わたしたちは、この経営理念を大切にし、チーム全員が同じ理念をもって活動しています。
わたしたちが目指す場所
わたしたちはアセアン
No.1の PM/CM会社になります
成長できる最高の会社
お客様の立場で チームワークをもって、最後までやり遂げる
わたしたちは、自ら主体的に行動し、燃えるような情熱と強烈な願望を胸に、新しいことにチャレンジし続ける職場で働いています。
01
設計、施工の経験が活かせる
当社には、海外建設現場を数多く経験しアセアン建設事情に精通した組織設計事務所や大手ゼネコン出身の技術者が多数在籍しています。設計事務所・ゼネコンでの経験を発注者の立場で発揮することができます。
02
アセアン各国のプロジェクトに挑戦できる
オフィスは現在、マレーシア クアラルンプールとベトナム ハノイにあり、多くの海外プロジェクトに参加しています。またインドネシア・カンボジア・タイなどアセアン諸国のプロジェクトで活躍するチャンスがあります。
03
人財育成
社員の能力伸長の場づくりとして、当社では各職場の管理者が行う職場内教育と外部講師を招いての研修を実施しております。
社員一人ひとりが、主体的に自らの実力を磨き、月に数度スタッフ同士の勉強会を開催することで、知識や経験を共有して多くの学びを得るとともにプロジェクトマネジャーとして、成長できる環境を提供しています。
04
全員参加型の経営
わたしたちは、期初に社員全員参加の経営会議を実施します。社員全員で意見を出し合いながら、内部外部環境分析・アクションプラン検討を経て経営計画書を作成します。月1回の全体会議では損益計算書を開示し、透明性のある経営を実践しています。
05
ワークライフバランス
情報を共有しチームで仕事をする環境が整っているため、残業は少なく、ワークライフバランスの取れた職場環境を構築できています。仕事に楽しく取り組み、余暇も楽しく過ごすための職場づくりをしています。
